Логотип
Логотип
Все статьи
Перестановки в руководстве LinkedIn в эпоху ИИ

Райан Рослански ушел с поста главы LinkedIn после шести лет руководства. Его место займет операционный директор компании Дэн Шаперо, сообщает TechCrunch. Он пришел в LinkedIn в 2008 году в качестве генерального менеджера.



Трансформация LinkedIn

Рослански пришел в LinkedIn в 2009 году и был одним из первых сотрудников, принятых на работу Джеффом Вайнером. Он более десяти лет проработал практически во всех подразделениях компании, прежде чем занять высший пост в июне 2020 года, в разгар хаоса на рынке труда в эпоху пандемии.


Он унаследовал профессиональную платформу с 700 млн участников и примерно $8 млрд годового дохода. Сейчас платформа насчитывает 1,3 млрд участников, а ее доход превышает $17 млрд – солидный результат по любым меркам.


Рост доходов неразрывно связан с трансформацией LinkedIn, которую Рослански ускорил, превратив, по сути, обычную доску объявлений о вакансиях в нечто, больше похожее на полноценную социальную сеть, где руководители делятся личными эссе, публикуют советы по карьере и иногда плачут на камеру.


Рослански также занимает должность исполнительного вице-президента в Microsoft, купившей LinkedIn в 2016 году. И в своем посте в LinkedIn он намекнул на то, что его роль в Microsoft расширяется, и теперь Шаперо подчиняется непосредственно ему.



Новый этап для LinkedIn

Шаперо возглавит компанию в эпоху перемен, обусловленных искусственным интеллектом. По его словам, ИИ – главная проблема, стоящая перед пользователями платформы.


«Мир преобразуется благодаря ИИ, и профессионалы во всем мире должны адаптироваться к нему», - отметил Шаперо.

В свою очередь Рослански заявил, что искусственный интеллект изменит то, как люди работают и развиваются в своей карьере, быстрее, чем большинство ожидает.